鹽城：厚植精工強匠成長“新沃土”

筑匠心，育人才。自2023年以來，鹽城全市人社系統以深入實施職業技能提升行動為龍頭，以推動技工院校高水平建設、高質量發展為載體，以健全技能人才培養、評價、使用、激勵機制為動力，全力打造江蘇沿海技能人才培養高地。

政策驅動，壯大技能人才隊伍。鹽城市細化實施階梯性培訓補貼政策，出臺了關于加強和改進鹽城市職業技能培訓補貼管理工作《通知》，提升補貼性職業技能培訓的精準性和實效性。據了解，2023全年開展補貼性職業技能培訓6.8萬人次，新增技能人才6.1萬人次，其中新增高技能人才超1.2萬人次、數字技能人才超1萬人次。承辦“創響江蘇”創業培訓進校園專項活動技工院校專場啟動儀式，開展創業培訓講師培育行動，助力青年學子就業創業。

賽事促動，力奪技能比拼金牌。鹽城市印發了關于進一步做好鹽城市崗位練兵職業技能競賽活動《通知》，征集發布了2023年鹽城市崗位練兵職業技能競賽活動40余場，近萬名選手參加比賽，200余名優秀選手獲“鹽城市技術能手”稱號。參加全國第二屆職業技能大賽，鹽城代表隊電氣裝置項目選手勇奪金牌，繼第一屆國賽蟬聯該項目金牌。榮獲第三屆全國技工院校教師職業能力大賽一等獎1個，2等獎2個。

產學聯動，拓展技能培育內涵。鹽城市承辦了“首屆江蘇青年技能周”活動。掛牌成立鹽城技師學院響水分院，探索技工教育與縣域經濟融合發展辦學新模式，新建東臺市雛陽技工學校。開展民辦技工院校辦學能力評估，推動技工院校持續健康發展。優化設置和動態調整技工院校專業，鹽城全市技工院校新增專業8個，其中數字技能專業5個。舉辦鹽城市第二屆技工院校教師職業能力大賽，提高技工院校教育教學水平。

載體推動，鍛造技能提升平臺。鹽城市承辦長三角高技能人才校企合作交流會，長三角66所職技院校現場與130家重點企業共商合作事宜。鹽城技師學院獲批“全國首批技能根基工程培訓基地”，加快培養制造業高質量發展急需的高素質技能人才。榮獲“全國技術能手”1人，申報入選首屆“江蘇最美工匠”1人，“江蘇最美工匠”提名獎1人。入選江蘇省高技能人才重點項目15個，其中江蘇省高技能人才專項公共實訓基地1個，江蘇省技能大師工作室1個，江蘇省技能大師工作室培育對象1個，江蘇省卓越技師12人。

杠桿撬動，優化技能評價體系。鹽城市開展首席技師試點評聘工作，探索建立“新八級”職業技能等級制度。全面落實企業技能人才自主評價制度，新增職業技能等級認定備案企業11家，企業職工自主評價取證4978人次。啟動金屬材絲拉拔工國家職業技能標準開發工作，開發印制電路制作工等職業技能等級認定題庫，制定東臺西瓜種植專項職業能力考核規范。指導SK新能源(江蘇)有限公司、捷威動力工業江蘇有限公司編寫電池制造工企業評價規范，填補鹽城市電池制造工無國家職業技能標準和企業規范空白。支持鹽城技師學院新增“工業機器人”等職業(工種)社會化評價評估備案，建設水平評價類“焊工”職業技能等級認定考核基地。(嚴仁社)